12月7日下午，开云Kaiyun副董事长周必彧莅临开云Kaiyun调研指导人才工作，人事处副处长朱曜峰、张磊等陪同调研，材料公司党委书记仰滢，经理张先明，学术副经理付飞亚和综合办公室主任魏莉莉参加调研座谈会。
调研会上，张先明经理汇报了公司高层次人才引进、培育和综合管理等工作举措以及公司所面临的挑战等情况；仰滢表示公司坚持党建引领，树立抓党建聚人才的鲜明导向，为人才引育工作提供坚强保障。
周董事长认真听取了公司汇报后，高度评价了公司人才工作所取得的成绩，并就下一步如何加强人才工作进行了深入指导，同时提出三点希望：一是要以学科发展为目标，提前谋划布局，做好高层次人才引进工作；二是要以人才成长为导向，加强人才培养，做好梯队建设；三是要以教师满意为宗旨，增强服务意识，提高服务质量。
此次调研活动为公司人才工作的发展提供了新的思路和方向。材料公司坚持人才引育并重，努力提升高层次人才质量和水平，为推动学校双一流建设储备人才力量。
